AEC – Valorisation de la fourrure nordique

Dans une tannerie de moyenne taille, tu pourrais travailler en tant qu’apprêteur ou apprêteuse de pelleteries dans différents département de l’entreprise soit : la réception et l’entreposage, la trempe, l’écharnage, le graissage, le plancher humide, le plancher, les tonneaux de finition, la finition, la taxidermie et la teinture.

Quelle que soit l’étape de conditionnement des fourrures, tu devras sécuriser la production, c’est-à-dire t’assurer que les opérations sont effectuées en temps et lieux pour ne pas perdre une partie de la production. Tu devras également contrôler la qualité des produits tout au long du processus, résoudre des problèmes de production et voir à l’entretien de l’outillage, du matériel et de l’équipement de production. Dépendamment de ton niveau d’expérience, tu pourrais également être appelée à superviser une équipe de travail.

À la valorisation classique de la fourrure, est inclus dans la formation la gestion des produits dérivés de l’activité d’apprêtage des fourrures. La peau, les huiles, la viande, les abats, le cuir, les glandes, le poil et le collagène en sont quelques exemples. Il y a également une formation sur l’utilisation de ces sous-produits tels les gélules, les extraits, les granules, les accessoires, les bijoux, la farine, les engrais, etc.

Cette formation est offerte en français et en anglais.